TimeTec Leave Alîkariyên
Pêwîstina Rêveberiya Demokratîk a TimeTec bêyî pêvajoya birêvebirinê ya karkeriya xwe bistînin, û dema ku hûn ne di navendî de ne girêdayî ye! Pirsgirêka ne tenê xweseriyê pêşkêş dike, lê ew jî peymana polîtîka derketina zagonê û qanûna karker dike. Wext û çavkaniyê rizgar dike, û her dem bi dora TimeTec vekişîna danûstandinên rast be.
Piştguh bike. Tedawîkirina Manual, Save Time
TimeTec Leave e bi temamî çareseriya bicîhkirin ku destên sepanên, pesendkirina û details of îzna bike û ew bi App ku jî her tişt bi hêsanî û pratîk tê.
Pêşketinên Discipline û Misogerkirina An Independent jîngeha kar
Çareseriya bi piştgiriya polîtîkayên şîrketê dikarin rastbûna helgirtina û misogerkirina pêkanîna serbixwe karker ji bo bi rehetî dîsîplîna li tu rêxistin.
Têketinê Immediate ji bo Leave Records
Personelê Manager / HR arşîvên ji karmendên xwedî dîroka dev ji di cih de ji bo wan bişopîne û çalakiyên xatir ji bo armancên cuda.
Nerihetî û Management payroll
Evaluate performance personel û alîkar in û hesaba ka payroll bi raporên kêrhatî tune û polên agahiyên ku ji bo tercîha xwe bike.
Wind-Down ji Workload
Ji ber ku her tişt bi xweber e, karsaz / karmendên Dibe ku prosedurên manual derbasbe û giha li xala navendî ji bo pêkanîna sepanên îzna / destûran.
Manage Project / Task Îlana
Alîkarîya kadroyên xwedî nerînan li ser qalibên xatir ji karmendên ku bi serketinî çarên din bo hevdîtina project / muhletê Erka.
Stay Out of Legal Nîvîskar
Mîhengên bixwin, da ku li gora siyaseta legal şirketa we / welatî ji bo nimûne herî zêde îzna salane ya mafê, îzina tibbî, dev ji accruals, û hwd.
Transparent Conduct Fair
Zexm hemû bihêle sepanên / Türkerler, ji nêz ve tê çawdêrî û tomarkirin, ji bo her awayê biasness an xatirgirtin.
NIHA Ceribandinek BELA BIKIN! N